Заявление на отказ от учителя в школе – образец 2021

Отказ от учителя: возможные причины

Причин для разумного отказа учителя не так уж и много. Среди наиболее распространенных:

  1. Учитель не уделяет достаточно внимания учебному процессу, не дает знаний по своему предмету.
  2. Педагог не находит с ребенком общего языка, предвзято относится к нему или несправедливо оценивает его знания.
  3. Характер учителя: груб с детьми, унижает личность школьников или применяет физические наказания.

Отказ от учителя в школе: пример приложения

Алгоритм действий при отказе от учителя

Если возник конфликт с учителем и он долго не разрешается, то действовать необходимо, но компетентно и обдуманно:

  1. Личная встреча с преподавателем. Во-первых, нужно убедиться, что виновником конфликтной ситуации является учитель, а не дети, что иногда принимает желаемое за действительное. Постарайтесь прояснить ситуацию в личной беседе с учителем: если он подходящий человек, ситуацию можно разрешить сразу. Если в ходе разговора вы обнаружите подтверждение инфантильности, то вы обязаны пожаловаться. Но сначала поговорите с другими родителями.
  2. Разговор с родителями одноклассников. Поговорите с родителями учеников: их дети жалуются на учителя, довольны уровнем знаний, которые он дает, или его отношением к ним, говорили о ссорах в классе.
  3. Визит к директору. Если ваши опасения подтвердятся, обратитесь к директору школы. Перед этим необходимо изучить законодательную базу, регулирующую отношения внутри школьных стен, и собрать доказательства (аудио- или видеозаписи конфликта, письменные свидетельства очевидцев, записные книжки и дневники учеников). Подготовьте коллективное или личное заявление, подкрепленное подписями других недовольных родителей.
  4. Свяжитесь с вашим местным отделом образования. Если визит к директору школы оказался неэффективным, то же заявление необходимо подать в местную городскую администрацию: в отдел, отдел или отдел образования. Там ему должны соответственно ответить и прислать специально созданную комиссию с проверкой.
  5. Следующий шаг — Рособрнадзор. Если на предыдущем этапе проблема не снималась, составляется заявление с письменным заключением направления обучения в Рособрнадзоре, который контролирует соблюдение закона как учебными заведениями, так и учителями.
  6. Жалоба в прокуратуру. С этим органом следует обращаться в крайнем случае. Если в прокуратуру поступят неопровержимые доказательства нарушения прав ребенка, учителю грозит отстранение от преподавания в этом классе, увольнение, административное или уголовное наказание. Последнее применяется, если подтверждены факты физического, сексуального или коррупционного характера.

Как учителям бороться своими силами с непослушанием учеников

Как известно, людей, которые идут работать в образовательные учреждения, очень часто направляют туда по призванию. Поэтому многие из них, столкнувшись с проблемами, связанными с невнимательными учениками, теряются и начинают пытаться решить проблему всеми доступными способами:

  • мирные разговоры;
  • повышение тона для привлечения внимания и т д

Однако все это может и не помочь, так как некоторые ученики довольно часто по разным психологическим причинам не могут или не хотят прислушиваться к просьбам учителя о добрых, качественных отношениях.

В этом случае мы рекомендуем вам сделать единственное, что правильно с юридической точки зрения (т.е самое безопасное для вас):

  • прервать урок, чтобы пригласить директора и передать ему компетенцию по разрешению данной ситуации;
  • впоследствии предложите родителям ученика решить эту задачу;
  • предложить (при необходимости) решить проблемы ученика с помощью школьного психолога.

В этом случае вы решите проблему максимально эффективно для дела и с минимальным вредом для себя, и постепенно отношения со своим учеником и его поведение обязательно улучшатся.

Кстати, Закон об образовании даже включает в себя обязанности учителя, такие как обращение к руководителю учебного заведения за помощью в любой ситуации, которая выходит за рамки навыков, обозначенных для вас в должностной инструкции.

Учитель — первый друг ученика. Попав в спорную ситуацию, постарайтесь ее вспомнить

Не должен делать, но пока не запрещено

Да, здесь вы, несомненно, прочитаете неправильные действия учителя. Но с другой стороны, это единственная возможность для учителя хоть как-то установить дисциплину. Учитель сейчас самый беспомощный работник, но в то же время на нем лежит огромная ответственность (воспитывать и обучать детей). Прививайте своему ребенку уважение к учителю, и вы сами должны понимать, почему учитель совершает эти неправильные действия по отношению к вашему ребенку.
— Внесите в дневник голосов не за знания, а например: за поведение, неточность, забывчивость, опоздание и т.д.»).
Общая практика. Она приехала в нашу страну из советской школы, когда все вышеперечисленные «пороки» очень осуждались обществом, и все боролись за идеал — отличница (если сейчас такое стремление актуально, то об этом можно прочитать в этой статье о школьниках в школе отлично).
Почему учитель вынужден прибегать к этому, вы узнаете чуть позже, прочитав запреты в работе учителя.

Случай из чужой практики

Я слышал историю о том, что учитель поставил две оценки, потому что ребенок забыл тетрадь или учебник. Положил в журнал ручкой. Ребенок забывчив и таких «лебедей» накопилось достаточно, что, как бы он ни старался хорошо учиться в будущем, больше «3» не получилось. Воспитатель из добрых побуждений хотел искоренить в ребенке привычку забывать школьные принадлежности и, в конце концов, полностью убил интерес ребенка к русскому языку.

Не стоит сильно винить учителя и ругаться в присутствии сына этого учителя. Стоит попробовать вежливо поговорить с учителем об этой проблеме или связаться с директором.

Как написать заявление на отказ от учителя

При написании данного вида жалобы следует руководствоваться общими правилами оформления документа, отправляемого в государственные органы:

  1. В заголовке заявки обязательно указать: должность, ФИО, получателя и личные данные заявителя (ФИО, адрес проживания и контактные телефоны).
  2. В основной части необходимо подробно описать суть конфликта, подтвердив факты доказательствами.
  3. В заключительной части указываются документы, видео или фото подтверждения конфликта. В конце ставятся дата и подпись.

Пример образца документа:

Директор ____________________

(полное название учебного заведения)

_______________________________

(ФИО директора или агента.)

из _____________________________,

(Имя заявителя)

житель:

_______________________________

(адрес фактического проживания)

Телефонный контакт: __________________________

Заявление о жалобе учителя

Мой ребенок, _________________________ (полное имя ребенка), записывается в ____________ (номер класса и буква). Со вторым преподавателем _________________ (название дисциплины), __________________ (имя преподавателя) отношения не сложились. Воспитатель регулярно унижает достоинство ребенка, его моральные и интеллектуальные качества, тем самым нарушая действующее законодательство.

он предвзято относится к знаниям ребенка, публично ставит под сомнение его умственные способности и незаслуженно недооценивает его оценки, находя недостатки по тем или иным причинам. Все это происходит на глазах у одноклассников, которые в силу возраста начинают копировать настрой учителя.

В связи с этим мой сын находится в постоянном стрессе, что негативно сказывается на его эмоциональном состоянии, психологической устойчивости и способности к обучению.

Убедительно прошу вас разобраться в сложившейся ситуации и перевести моего сына в класс, где этот учитель не преподает, и применить дисциплинарные меры к _________________________ (имя учителя).

Сообщите заявителю о принятых мерах.

Копия данной жалобы отправлена ​​по адресу _________________________ (указать учреждения и организации, в которые была направлена ​​жалоба).

Доказательства прилагаются.

(число, месяц и год) ______________ / Подпись ______

Вопрос №2. Имеет ли учитель право изъять у ученика телефон?

Эта мера пресечения некрасивого поведения учащихся также считается незаконной, в отличие от профессионального образования учителя. Напоминаем еще раз: меры наказания и воздействия на ученика, самостоятельно выбранные преподавателем, категорически запрещены.

В этом случае, если вы оказались в ситуации, когда студент играет с мобильным телефоном на протяжении всего урока или пишет текстовые сообщения, вы не можете отобрать у него его имущество. Вы можете действовать точно так же, как указано в вопросе № 1:

  • не принимайте близко к сердцу;
  • позвонить менеджеру.

Полномочия директора несколько шире, чем у учителя, поэтому он сможет по-разному влиять на ученика. Однако, если вы считаете, что поведение вашего ребенка не изменится, вы можете попытаться поговорить об этом с родителем, пригласив его в школу. Это, конечно, не запрещено законом.

Телефон — личная собственность студента. Это незаконно

Подведем итоги

К сожалению, современные дети далеко не безобидны. Это, пожалуй, лучшее знание учителей, которые вынуждены очень близко контактировать с учениками. Поэтому именно люди, представляющие эту профессию, не понаслышке знают, какие проблемы могут возникнуть при взаимодействии с ними. Более того, в последнее время у родителей появилась тенденция принимать сторону своего ребенка, не выясняя обстоятельств конфликта.

Попав в такую ​​ситуацию, важно помнить, что ваши обязанности на этом этапе следующие:

  • обезопасить себя от последствий, сняв юридическую ответственность;
  • пытается помочь ребенку справиться с внутренними психологическими причинами, которые заставляют его так себя вести.

Учителю не нужно решать административные вопросы, он друг каждого из своих подопечных, и помогать тем, кто особенно нуждается, даже если это нелегко, является его первоочередной обязанностью.

Какая ответственность ожидает учителя за превышение своих полномочий

Таким образом, ответственность, которая ожидает учителя, нарушившего одно или несколько из вышеупомянутых правил, может варьироваться в зависимости от тяжести его нарушения.

1. Таким образом, единичный инцидент может повлечь дисциплинарное взыскание в виде:

  • пояснительное письмо;
  • официальный выговор;
  • хорошо.

2. Систематические нарушения чаще всего заканчиваются увольнением с занесением реквизитов в личное дело.

3. При условии избиения студента вам грозит тюремное заключение.

Вопрос №1. Имеет ли учитель право выгнать ученика с урока?

По букве закона учителя этим правом не наделены. Даже в том случае, если конкретный ученик своим поведением компрометирует учебный процесс, учитель не может исключить его из класса, так как в этом случае такое решение явилось бы прямым нарушением должностных инструкций представителей интересующей нас профессии.

За такое нарушение к учителю также могут быть применены санкции со стороны администрации школы.

Однако не следует игнорировать неадекватное поведение наглых учеников. Лучшим выходом из этой ситуации будет:

  • освободить от ответственности за определение мер по пресечению плохого поведения учащегося;
  • позвонить руководству школы и познакомить с курсом предмета прямо во время урока.

Примечание: только если вы последуете нашей рекомендации, для вас не будет никаких юридических последствий. Директор школы должен будет заботиться об ученике, а не о вас. Самостоятельные действия, направленные против ученика, даже самые безобидные (изгнание из класса, выговор), в дальнейшем могут доставить массу неприятностей.

Поскольку это право не предусмотрено законом, учитель не может отчислить ученика с урока

Учитель обязан

  • обучение (ежедневные качественные уроки, проверка тетрадей, работа и т д.);
  • обучать (во время урока);
  • следить за здоровьем детей (проветривать кабинет, следить за осанкой, при ухудшении самочувствия отправить в реанимацию или больницу, домой и т д.);
  • соблюдать педагогическую этику (а это включает в себя многое: всегда быть вежливым, открытым, быть примером для учеников в школе и дома (были случаи, когда учителя публиковали фотографии пьяных людей в социальных сетях) и т д

Ко всему вышеперечисленному также стоит отметить, что, по сути, на любое неправильное действие учителя, которое явится ребенку или родителю, можно подать жалобу в администрацию школы. Он уже решит, действительно ли это неправильно, или это детская фантазия или прихоть родителей.

Совет мудрому родителю

Если возникает конфликт, необходимо всегда его детально разрешать, узнавать мнения обеих сторон. В любом конфликте, так или иначе, виноваты оба. Только честное расследование поможет избежать больших проблем.

Теперь я хочу вернуться к вышесказанному и сказать, почему учитель вынужден ставить две оценки за поведение и плохой почерк. Просто это единственное, что ему осталось после всех запретов, ответственности и антирекомендаций по наведению дисциплины на уроках. Сейчас все отстаивают свои права, но забывают, что приходят в школу, чтобы учиться, а не защищать уникальность своей личности. Я не спорю, что учителя разные, но большинство из них продолжают работать в адском и напряженном режиме, отражая атаки подростков, вместо того, чтобы давать интересные и полезные уроки.

В конце этой статьи я оставил права учителя, что вроде бы есть, но на самом деле их никто не соблюдает.

Вопрос №3. Имеет ли учитель право повышать на учеников голос?

Следует отметить, что с точки зрения закона такое понятие, как «повышенный голос» учителя, не рассматривается, поскольку оно относительное. Например, один ребенок жаловался, что учитель кричит в классе, но на самом деле:

  • учитель заболел и должен был повысить голос;
  • голос учителя естественно высокий.

Поэтому повышение голоса учеников само по себе не может считаться нарушением. Однако это не означает, что учитель может:

  • орать на студента;
  • оскорбляет его честь и достоинство;
  • разговаривать с ним нецензурными словами;
  • это становится личным и так далее

Повышение голоса подразумевается как мера для привлечения внимания.

Повышение голоса для учащихся можно рассматривать с разных сторон, определяя, допустимо ли это в той или иной ситуации

Что еще не имеет права делать учитель относительно учеников

Чтобы сформировать в голове целостную картину и не тратить время на отдельное рассмотрение всех нюансов, запрещенных учителю по отношению к своим ученикам, давайте взглянем на следующую таблицу.

Таблица 1. Что учитель не имеет права делать

Незаконные действия учителя
Преподаватель не имеет права повышать голос перед конкретным учеником Если учитель не повышает голос, чтобы привлечь внимание, это противозаконно. Сюда также входит то, что также запрещено учителю:
  • кричать на студентов;
  • оскорбляйте их;
  • нецензурная лексика со студентами и т д
    Примечание: учитель не имеет права делать то же самое в неформальной обстановке, например, если он и ученик встретились на улице, а не в классе.
  • Учитель не может физически повлиять на ученика учителю ученика категорически запрещается:
  • ударять;
  • толкать;
  • бросать;
  • изменить;
  • применять другое физическое давление, направленное на причинение вреда учащемуся.
    Примечание: Если вы ударили студента, скорее всего, вам придется попрощаться с рабочим местом и, кроме того, вам придется отвечать за свои действия перед законом в лице его чиновников.
  • Учитель не вправе самостоятельно выбирать наказание неадекватному ученику Таким образом, учитель не может по своему усмотрению наказать ученика, применив следующее наказание:
  • поставить в угол;
  • выгнать из класса;
  • уйти после школы или устроиться на службу;
  • не допускаться в класс без школьной формы;
  • не отпускать в туалет;
  • оценка «2» за плохое поведение и т д
    Такие меры не предусмотрены правилами и описанием работы учителя, и их применение может обернуться для него катастрофой.
  • Учитель не может забрать свое имущество у ученика Даже на время урока личные вещи ученика остаются его личными вещами, несмотря ни на что:
  • еда;
  • телефон;
  • игрушки;
  • другие гаджеты и предметы.
    Забирать их не только неправильно, но и незаконно.
  • Что делать, если учитель ведет себя ненадлежащим образом

    Буква закона

    Формально закон НЕ дает родителям права добровольно менять класс или учителя для своего ребенка. Это прерогатива школы, то есть директор или директор по академическим вопросам напрямую решает, в какой класс пойдет ребенок, с каким учителем учиться. Желания родителей могут быть для них недостаточным аргументом. Но! Есть нюансы.

    Не забывайте, что школа имеет право принимать решения не только о преподавательском составе и составе класса, но и об обязанностях. В частности, школа должна:

    • обеспечить полное выполнение школьной программы;
    • обеспечить качественное обучение студентов — чтобы это обучение соответствовало установленным требованиям;
    • обеспечить соответствие форм, методов обучения и воспитания возрасту и уровню развития ребенка;
    • создать безопасные условия для обучения и воспитания.

    Это указано в ст. 28 Закона об образовании.

    Если школа не соответствует этим требованиям, она несет ответственность согласно п. 7 ст. 28 Закона об образовании.

    Если родители считают, что какое-либо из этих условий не выполняется, они могут попросить директора школы предоставить их ребенку образование надлежащего качества. Для этого вам необходимо написать заявление, в котором выскажете свои опасения и предложите способы решения проблемы.

    Образец текста декларации

    «Мы просим передать полное имя ученика из класса (указание класса) в класс (указание класса) ИЛИ изменить полное имя учителя физики, потому что (атмосфера в классе нездоровая, мы бы хотели, чтобы наш ребенок углубленно изучать математику; учитель не может увещевать соблюдать дисциплину, не объясняет материал в достаточном объеме, проявляет неуважение к ученикам и т д)»

    В приложении вы можете обратиться к Закону об образовании, изучить его и дать ссылки на соответствующие статьи и параграфы.

    Как составить коллективное заявление

    Если весь класс не удовлетворен действиями или инерцией учителя, уместнее написать коллективное утверждение. Эффективность документа во многом зависит от того, сколько людей его подпишет.

    При написании следует учитывать ряд специфических характеристик:

    • в заголовке указано не лицо, подавшее заявку, а указана либо команда определенного класса, либо личные данные каждого из кандидатов;
    • при описании текущей ситуации используется форма множественного числа h от третьего лица.;
    • документ подписывается всеми людьми, участвующими в его разработке и поддерживающими позицию, выраженную в декларации.

    Директор ____________________

    (полное название учебного заведения)

    _______________________________

    (ФИО директора или агента.)

    родителями учеников ____________ класса

    _______________________________

    (полное название школы)

    Коллективная жалоба на школьного учителя

    10 марта 2020 года учитель географии _______________________ (имя учителя) грубо и бестактно обращался с детьми во время урока. Он оскорблял их личное достоинство и использовал нецензурные слова и выражения. Ученикам удалось записать конфликт на видео и диктофоны. Прилагаем доказательства.

    Мы, как родители несовершеннолетних детей, считаем такое отношение педагога в высшей степени неадекватным и нарушающим права детей, их устойчивое эмоциональное состояние. Это также негативно сказывается на учебном процессе.

    В связи с вышеизложенным убедительно просим Вас принять меры против этого учителя: отстранить его от работы с нашими детьми и применить дисциплинарные меры.

    Если наш запрос не будет удовлетворен и такая ситуация повторится, мы будем вынуждены обратиться в вышестоящие инстанции, в полномочия которых входит защита прав ребенка, включая доверенность.

    Дата _________ / ФИО и подписи претендентов:

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    _______________________________

    Бывают и противоположные случаи, когда учитель по разным причинам не хочет преподавать в конкретном классе и пишет отказ, на что директор также обязан ответить.

    Директор ____________________

    (полное название учебного заведения)

    _______________________________

    (ФИО директора или агента.)

    из _____________________________,

    (Имя заявителя)

    Заявление о претензии по классу

    С начала учебного года я преподаю географию ученикам 10-Б класса. На два месяца ученики прерывают занятия, ведут себя неподобающе, грубо, нецензурно выражаются, проявляют неуважение ко мне как к пожилому человеку и учителю.

    Кроме того, 17 ноября 2020 года весь класс, включая директора, коллективно пропустил мой урок. На мои предупреждения не отвечают, школьники просто не реагируют на учебные моменты и продолжают беспокоить урок за уроком.

    В связи с нынешними обстоятельствами я искренне прошу вас освободить меня от преподавания на десятом курсе и назначить для них другого учителя.

    Доказательства прилагаются, в том числе аудиозапись, классный журнал с регулярными прогулами.

    (день, месяц и год) ______________ / ______

    Каждое высказывание индивидуально, поскольку описывает определенную конфликтную ситуацию.

    Источники

    • https://go2school.ru/dokumenty/otkaz-ot-uchitelya
    • https://nalog-expert.com/grazhdanskoe-pravo/kakie-prava-imeet-uchitel-v-shkole.html
    • https://shkola-i-my.ru/%E2%80%9C/roditelskie-sobraniya/prava-i-obyazannosti-uchitelya-a-est-li-u-nego-prava-2
    • https://roscontrol.com/ozpp/article/mogno-li-po-gelaniyu-smenit-uchitelya-ili-klass/

    Оцените статью
    Блог про школу